“Değerlerimizi Yaşatarak Markalaş” mottosu ile hayata geçirilen dorukta, 3 gün boyunca yapılan eğitim ve sunumlarla İK süreçleri değerlendirildi.
Demokrasi ve Özgürlükler Adası’nın manevi atmosferinde gerçekleştirilen dorukta “takım çalışması, açık irtibat, motivasyon, geri bildirim ve takdir, karşılıklı hürmet ve güven” yetkinliklerinin geliştirilmesi için çeşitli etkinlikler düzenlendi. Yeni periyot amaç ve stratejilerinin değerlendirildiği dorukta konuşan Albayrak Kümesi İnsan Kaynakları Koordinatörü Hüseyin Yavuztürk “Albayrak Kümesi’nin aktif olduğu tüm ülke ve kentlerden katılan grubumuz ortasındaki bağlantısı geliştirmek, inanç ve dayanışma ortamını oluşturmak, şirket verimliliğini artırmak ve patron markamızı güçlendirmek için daima çalışıyor ve yenilikçi fikirler üretmeye çaba gösteriyoruz” dedi.
Albayrak Kümesi İnsan Kaynakları İşe Alım Müdürü Bilal Aydoğdu ise “Çalışma arkadaşlarımızın motivasyonunu artırmak İnsan Kaynakları Koordinatörlüğümüzün değer verdiği bahisler ortasında. Bu yıl Albayrak Kümesi’nin faaliyet gösterdiği 4 farklı ülkeden, 11 farklı kentten İK temsilcileriyle bu tepeyi gerçekleştirdiğimiz için gururluyuz” sözünü kullandı.